Kosteloze hulp bij je
Vaststellingsovereenkomst.
Heb je een ontslagvoorstel ontvangen? Teken nog niets. Ontdek hoe we je WW-uitkering en ontslagvergoeding gratis optimaliseren. De werkgever betaalt de rekening.
Het beëindigen van een arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden (via een VSO) is een complex juridisch proces. Werkgevers doen bijna altijd een laag openingsbod en hopen dat je snel tekent.
Dankzij de wettelijke regels in Nederland hoef je deze kosten niet zelf te dragen. We leggen je hieronder precies uit hoe het werkt, wat ons tweeledige controleproces inhoudt en waarom je bij ons 100% financieel risicovrij bent.
Onze USP's op een rij
- ✔ Vooraf Inzicht: Bereken direct je transitievergoeding via onze calculator.
- ✔ 100% Gratis Garantie: Je betaalt ons nooit iets. Mocht de werkgever weigeren de kosten te betalen, dan nemen wij het risico.
- ✔ Volledige ontlasting: Wij nemen alle communicatie en onderhandelingen met je werkgever over.
Hoe kan deze dienstverlening 100% gratis zijn?
Veel mensen vragen zich af waar het addertje onder het gras zit. Dat is er niet. In het Nederlandse arbeidsrecht is het de standaardpraktijk dat de werkgever een bijdrage levert in de juridische advieskosten van de werknemer.
Werkgevers begrijpen dat een werknemer pas akkoord gaat met een ontslagregeling als een onafhankelijke deskundige de overeenkomst heeft goedgekeurd. Om dit proces te versnellen en een kostbare gang naar de rechter te voorkomen, reserveren werkgevers vrijwel altijd een juridisch budget in de vaststellingsovereenkomst (meestal tussen de € 500,- en € 1.500,-).
Wij declareren onze kosten rechtstreeks binnen dit budget bij je werkgever. En mocht de werkgever de kosten om een of andere reden niet willen betalen? Dan dragen wij dat risico. Je krijgt van ons nooit een factuur. Dat is onze ijzersterke 100% Kosteloos Garantie.
Kantoorkosten in kaart gebracht
Bekijk hoe wij ons onderscheiden van traditionele advocatenkantoren. Wij geloven in onbeperkte inzet zonder financieel risico voor jou.
| Onderdeel | Traditioneel Advocatenkantoor | Van Wasbeek Wet & Recht |
|---|---|---|
| Upfront kosten (Voorschot) | Vraagt doorgaans € 1.500,- voorschot vooraf. | € 0,- (Geen voorschot vereist). |
| Uurtarief & Facturatie | € 250,- tot € 500,- per uur. De teller loopt direct. | Factuur gaat 100% naar werkgever. Jij betaalt niets. |
| Tijdsduur per zaak | Na ca. 3 uur is het voorschot op. Daarna betaal je zelf bij. | Onbeperkt. Wij gaan door tot we de beste deal hebben. |
| Financieel risico | Werkgever weigert extra vergoeding? Dan betaal je zelf alsnog de advocaat. | 100% Kosteloos Garantie. Zelfs als onderhandelingen mislukken, kost het je € 0,-. |
Ons Tweeledig Controleproces
Wij optimaliseren je vaststellingsovereenkomst in twee cruciale fasen:
1. Juridisch-inhoudelijke controle
We ontleden de overeenkomst om elk risico op weigering van je WW-uitkering door het UWV uit te sluiten. Daarnaast scannen we op onredelijke of nadelige bedingen (bijvoorbeeld concurrentie- of relatiebedingen die je volgende carrièrestap kunnen blokkeren) en laten deze schrappen.
2. Financiële & secundaire onderhandeling
We onderhandelen namens je over een eerlijke en maximale ontslagvergoeding (transitievergoeding). Ook kijken we kritisch naar de opzegtermijn en proberen we een zo laat mogelijke uitdiensttredingsdatum te realiseren (zodat je langer salaris ontvangt) en regelen we langer gebruik van secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een auto van de zaak of laptop.
Laat ons je VSO gratis beoordelen
Wacht niet langer en voorkom kostbare fouten. Dien nu je zaak in of neem direct contact op via WhatsApp.
Wil je eerst je ontslagwaarde berekenen? Gebruik onze VSO Rekentool of lees meer over Arbeidsrecht in de Hoeksche Waard.